Straż Graniczna Karpacki Oddział Straży Granicznej
im.1 Pułku Strzelców Podhalańskich

Kontrola Karpackiego Oddziału SG w firmie budowlanej. 7 obywateli Kolumbii pracowało nielegalnie - Aktualności

Nawigacja

Aktualności

Kontrola Karpackiego Oddziału SG w firmie budowlanej. 7 obywateli Kolumbii pracowało nielegalnie

Joanna Nogal-Gromala
23.07.2026

Siedmiu obywateli Kolumbii będzie musiało opuścić terytorium Rzeczypospolitej Polskiej po tym, jak funkcjonariusze z Placówki Straży Granicznej w Tarnowie KaOSG ujawnili, że mężczyźni pracowali bez wymaganych zezwoleń. Cudzoziemcy zostali zatrzymani w wyniku kontroli legalności zatrudnienia, którą strażnicy graniczni przeprowadzili w jednym z zakładów pracy na terenie powiatu brzeskiego.

W trakcie weryfikacji dokumentów pracowniczych w jednej z firm z branży budowlanej działającej na terenie powiatu brzeskiego okazało się, że żaden z siedmiu obcokrajowców nie posiadał aktualnych dokumentów zezwalających na legalne świadczenie pracy w Polsce. Jej świadczenie bez odpowiednich pozwoleń stanowi rażące naruszenie przepisów regulujących rynek pracy i zatrudnianie cudzoziemców. W związku z wykrytymi nieprawidłowościami, każdy z obywateli Kolumbii został ukarany mandatem karnym w wysokości 1000 złotych. To jednak nie wszystko. Wobec cudzoziemców zostało też wszczęte przewidziane prawem postępowania administracyjne, w wyniku którego zostali oni zobowiązani do powrotu do kraju pochodzenia w wyznaczonym terminie a także roczny zakaz ponownego wjazdu do Polski i pozostałych państw członkowskich strefy Schengen.

Kontrola prowadzona przez funkcjonariuszy nie kończy się jednak na samych pracownikach. Działania wyjaśniające objęły także przedsiębiorcę prowadzącego firmę budowlaną. Podmiotowi, który powierzył pracę cudzoziemcom z naruszeniem prawa, grożą dotkliwe kary finansowe za nielegalne zatrudnianie obcokrajowców.

Straż Graniczna przypomina, że wykonywanie pracy przez cudzoziemców wymaga spełnienia wszystkich warunków określonych w obowiązujących przepisach, w tym posiadania odpowiednich zezwoleń, jeżeli są wymagane. Nieprzestrzeganie tych obowiązków może skutkować wydaniem decyzji o zobowiązaniu do powrotu oraz konsekwencjami zarówno dla cudzoziemca, jak i pracodawcy. 

do góry